Λιού Σιάνγκ
Γιατί ξέσπασαν οι διαμαρτυρίες των εργατών της Foxconn στη Ζενγκζού της Κίνας: Τα επτά κακουργήματα της Foxconn, του ΚΚΚ και της Apple
Σημείωση Borderless Movement: Το πρωτότυπο άρθρο στα κινεζικά βρίσκεται εδώ. Μέσα από την προσεκτική εξέταση όλων των διαδικασιών των διαδηλώσεων, ο συγγραφέας καταγγέλλει ότι η συνεργασία μεταξύ της Foxconn, του ΚΚΚ και της Apple ευθύνεται για τη φρικτή κατάσταση που οδήγησε στο ξέσπασμα των διαμαρτυριών.
Στα τέλη Οκτωβρίου του 2022, ο κόσμος διαπίστωσε στα κινεζικά μέσα κοινωνικής δικτύωσης ότι ένας μεγάλος αριθμός εργαζομένων έφευγε από το γιγαντιαίο εργοστάσιο της Foxconn στη Ζενγκζού της επαρχίας Χενάν. Λόγω της επιδημίας COVID σε αυτό το εργοστάσιο, ο Κώδικας Υγείας αυτών των εργαζομένων είχε χαρακτηριστεί κόκκινος ή κίτρινος από την κυβέρνηση, πράγμα που σήμαινε ότι δεν μπορούσαν να χρησιμοποιήσουν τα μέσα μαζικής μεταφοράς και οι εργάτες των εργοστασίων στην Κίνα σπάνια έχουν αυτοκίνητα. Για να πάνε στο σπίτι τους, έπρεπε να περπατήσουν δεκάδες ή και εκατοντάδες χιλιόμετρα στην ύπαιθρο ή στον αυτοκινητόδρομο. Το γεγονός αυτό θεωρείται ως το Επεισόδιο Foxconn 1.0.
Καθώς τα επαγγελματικά μέσα ενημέρωσης και η κοινωνία των πολιτών στην Κίνα και στο εξωτερικό παρακολουθούσαν, το γεγονός αυτό έγινε κορυφαία είδηση στις αρχές Νοεμβρίου – υπήρξαν ακόμη και αναφορές και διαμαρτυρίες στο εξωτερικό σε ένδειξη αλληλεγγύης προς τους εργάτες της Foxconn. Η Foxconn και η κυβέρνηση της Ζενγκζού άρχισαν να λαμβάνουν μέτρα για να «σβήσουν τη φωτιά» στα τέλη Οκτωβρίου. Για παράδειγμα, η Foxconn εξέδωσε μια «δήλωση τεσσάρων σημείων» στις 30 Οκτωβρίου για να ισχυριστεί ότι φροντίζει τους εργαζομένους της στο εργοστάσιο της Ζενγκζού∙ η τοπική κυβέρνηση έστειλε κάποια ομάδα εργασίας στο εργοστάσιο και το Αρχηγείο Πρόληψης Επιδημιών της Περιφέρειας Αεροδρομίου της Ζενγκζού, όπου βρίσκεται το εργοστάσιο, ανακοίνωσε στις 31 Οκτωβρίου την απαίτησή του προς τη Foxconn να συνεχίσει την παραγωγή και τη ζωή στο εργοστάσιο με ομαλό τρόπο. Το Επεισόδιο Foxconn 1.0 έληξε τότε, καθώς σε αυτό το στάδιο δεν αποκαλύφθηκε καμία νέα αναταραχή ενώπιον της προσοχής του κοινού.
Ωστόσο, μόλις το θερμό επεισόδιο είχε αρχίσει να εξασθενεί, ξέσπασε ξαφνικά το Επεισόδιο Foxconn 2.0 στις 22 Νοεμβρίου: οι εργάτες εξεγέρθηκαν μέσα στο εργοστάσιο και η αστυνομία τους κατέστειλε με ξυλοδαρμούς, κανόνια νερού υψηλής πίεσης και δακρυγόνα. Λόγω της προσοχής που συγκέντρωσε το Επεισόδιο 1.0, το Επεισόδιο 2.0 παρουσιάστηκε στο κοινό σχεδόν με τη μορφή ζωντανής διαδικτυακής μετάδοσης. Ωστόσο, η εξέγερση καταπνίγηκε γρήγορα με την άφιξη αποσπασμάτων της ένοπλης αστυνομικής δύναμης του ΚΚΚ και τη συμφωνία της διοίκησης ως προς τα αιτήματα των διαμαρτυρόμενων εργαζομένων.
Αυτά τα δύο επεισόδια δεν ήταν μεμονωμένα, αλλά τα διαφορετικά στάδια ενός αγώνα∙ δεν ήταν τυχαία, αλλά το αναπόφευκτο αποτέλεσμα της συνεργασίας μεταξύ του καθεστώτος και του κεφαλαίου κατά τη διάρκεια της επιδημίας∙ και δεν ήταν το τέλος, καθώς το «Κίνημα της Λευκής Σελίδας» που ακολούθησε στόχευε στις ίδιες βρώμικες ενέργειες. Σκοπός αυτού του άρθρου είναι να δικαιολογήσει την αντίσταση.
Πρώτο: Ψέματα για την Omicron
Προκειμένου να συνεργαστεί με την εγκατάλειψη της Πολιτικής Μηδενικού COVID του ΚΚΚ, ο προπαγανδιστικός του μηχανισμός προχώρησε σε μια σημαντική αλλαγή στην αναφορά της Omicron. Ένα άρθρο στην εφημερίδα People’s Daily στις 6 Δεκεμβρίου δίνει ένα παράδειγμα του νέου τροπάριου: «Τα συμπτώματα του ανώτερου αναπνευστικού συστήματος είναι κυρίαρχα μετά από μόλυνση με την παραλλαγή Omicron, που εκδηλώνεται κυρίως ως δυσφορία στο λαιμό και βήχας. Οι ασθενείς χωρίς συμπτώματα και με ήπια μόνο συμπτώματα αντιπροσωπεύουν περίπου το 90% ή περισσότερο, οι ασθενείς με συμπτώματα πνευμονίας δεν είναι πλέον συνηθισμένοι. Το ποσοστό των σοβαρά ασθενών (που χρειάζονται θεραπεία με οξυγόνο υψηλής παροχής ή λαμβάνουν μη επεμβατικό ή επεμβατικό αερισμό) είναι ακόμη μικρότερο».
Ωστόσο, ένα ρεπορτάζ στην ίδια εφημερίδα πριν από δύο μήνες έδινε μια διαφορετική εικόνα: «Εάν χαλαρώσουν τα μέτρα πρόληψης και ελέγχου της επιδημίας, αυτό θα έχει αναπόφευκτα ως αποτέλεσμα να μολυνθεί βραχυπρόθεσμα ένας μεγάλος αριθμός ανθρώπων, με μεγάλο αριθμό σοβαρών και θανατηφόρων περιστατικών, προκαλώντας εξάντληση των ιατρικών πόρων και αφήνοντας την κανονική ζήτηση για ιατρικές υπηρεσίες χωρίς αντιμετώπιση, δημιουργώντας έναν φαύλο κύκλο... Σήμερα σχεδόν 24 εκατομμύρια ενήλικες στις ΗΠΑ έχουν μακροχρόνιες συνέπειες από τον COVID και το 81% από αυτούς αντιμετωπίζουν δυσκολίες στις καθημερινές τους δραστηριότητες».
Δεδομένου ότι η Κίνα ασχολήθηκε με την παραλλαγή Omicron τόσο τον Οκτώβριο όσο και τον Δεκέμβριο, τουλάχιστον ένα από τα δύο παραπάνω επιχειρήματα ήταν ψέμα.
Αν έλεγαν ψέματα τον Οκτώβριο, αυτά τα ψέματα ήταν ένας από τους λόγους για τους οποίους οι εργάτες της Foxconn έφυγαν έντρομοι (φοβούμενοι ότι θα μπουν σε καραντίνα μαζί με εκείνους που είχαν μολυνθεί) και η «λειτουργία κλειστού κυκλώματος» που φυλάκισε εκατοντάδες χιλιάδες ανθρώπους (η Foxconn πέρασε σε «λειτουργία κλειστού κυκλώματος» στο εργοστάσιο της Ζενγκζού από τις 13 Οκτωβρίου) ήταν περιττή.
Αν έλεγαν ψέματα τον Δεκέμβριο, το τίμημα θα είναι εκατομμύρια ζωές σε όλη τη χώρα.
Δεύτερο: Στέρηση της ελευθερίας για το κέρδος
Υποθέτοντας ότι η Omicron είναι πραγματικά τόσο τρομερή όσο προπαγάνδιζε προηγουμένως το ΚΚΚ, η Foxconn της Ζενγκζού θα έπρεπε να κλείσει το εργοστάσιο και να στείλει τους εργάτες της στην πατρίδα τους – τουλάχιστον μειώνοντας την αρχική πυκνότητα των εργαζομένων.
Ενώ τα κινητά τηλέφωνα είναι μια αναγκαιότητα της σύγχρονης ζωής, η παραγωγή ενός νέου τύπου τηλεφώνου μιας συγκεκριμένης μάρκας δεν είναι αναγκαιότητα – όσοι χρειάζονται νέα κινητά τηλέφωνα μπορούν απλά να αγοράσουν κινητά τηλέφωνα από το απόθεμα που έχει ήδη παραχθεί.
Ακόμη και αν ο ίδιος ο ιός δεν σκότωσε τους εργάτες, η πολιτική πρόληψης επιδημιών της Ζενγκζού τον Οκτώβριο είχε ως αποτέλεσμα την ανεπαρκή ή ακατάλληλη οργάνωση των προμηθειών τροφίμων, φαρμάκων και άλλων βασικών υπηρεσιών στο εργοστάσιο της Foxconn. Σε αυτή την περίπτωση, το εργοστάσιο θα έπρεπε επίσης να αναλάβει την πρωτοβουλία για την εκκένωση των εργαζομένων.
Αλλά πήρε η Foxconn την πρωτοβουλία να εκκενώσει τους εργαζόμενους ή να μειώσει την παραγωγή τον Οκτώβριο; Ανέλαβε η Apple την πρωτοβουλία να δηλώσει ότι δεν θα θεωρήσει τη Foxconn υπεύθυνη για τη μη εκτέλεση της παραγγελίας; Προφανώς όχι. Διότι γι’ αυτούς, το κέρδος είναι το πιο σημαντικό. Η Foxconn ανησυχούσε ότι η μη έγκαιρη ολοκλήρωση της παραγγελίας της Apple θα έκανε την τελευταία να μεταθέσει τις παραγγελίες της στο μέλλον∙ η Apple ανησυχούσε ότι η απώλεια των πωλήσεων της χριστουγεννιάτικης περιόδου θα είχε ως αποτέλεσμα τη μείωση του μεριδίου αγοράς και η κυβέρνηση της Ζενγκζού ανησυχούσε για την πτώση των φορολογικών εσόδων, του όγκου των εξαγωγών και του ποσοστού απασχόλησης.
Η απαγόρευση της εξόδου των εργατών από το εργοστάσιο με σκοπό το κέρδος, η απαίτησή τους να παραμείνουν στο κλειστό κύκλωμα μεταξύ εργαστηρίων και κοιτώνων και η μη παροχή καν επαρκούς τροφής – αυτές είναι συνθήκες σύγχρονης δουλείας. Η Foxconn και η Apple δεν μπορούν να επιρρίψουν όλη την ευθύνη για αυτές τις κακουργηματικές ενέργειες στο ΚΚΚ, επειδή είχαν άλλες επιλογές.
Είναι σαφές ότι η Foxconn δεν ήταν η μόνη εταιρεία που εφάρμοσε τη «λειτουργία κλειστού κυκλώματος», η Apple δεν ήταν επίσης η μόνη φίρμα που έδωσε παραγγελίες σε εργοστάσια που κρατούσαν τους εργαζόμενους έγκλειστους. Όλες οι εταιρείες και οι εμπορικές φίρμες που αδιαφόρησαν για τη στέρηση της ελευθερίας των εργατών για χάρη των κερδών κατά τη διάρκεια της επιδημίας θα πρέπει να καταδικαστούν και οι εργάτες έχουν το δικαίωμα να ζητήσουν αποζημίωση.
Τρίτο: Η δημιουργία και η εκμετάλλευση της πείνας
Ο μεγάλος αριθμός εργατών της Foxconn που δραπέτευσαν από το εργοστάσιο το 2022 θύμισε στον κόσμο τον Μεγάλο Λιμό της Χενάν το 1942 – τα θύματα εκείνης της εποχής είχαν διαφύγει με τα πόδια από την ίδια περιοχή. Δεν υπάρχουν αξιόπιστα στοιχεία που να αποδεικνύουν ότι κάποιοι εργάτες πέθαναν από την πείνα ή όχι, αλλά τα βίντεο και οι αφηγήσεις των εργατών αποδεικνύουν ότι η πείνα υπήρξε στη Foxconn. Και την ίδια χρονιά, ακόμη και οι άνθρωποι στη Σαγκάη –την πιο προηγμένη οικονομικά πόλη της Κίνας– είχαν βιώσει πείνα για μήνες.
Η κατανάλωση τροφίμων σε ένα εργοστάσιο με εκατοντάδες χιλιάδες άτομα είναι τεράστια. Η Foxconn θα μπορούσε να κατηγορήσει την πολιτική του λοκντάουν της τοπικής κυβέρνησης για την παρακώλυση των υπηρεσιών εφοδιασμού της, αλλά από το παράδειγμα της Σαγκάης πριν από λίγο καιρό θα έπρεπε να είχε προβλεφθεί η κατάσταση στην Ζενγκζού. Η απουσία ενός αξιόπιστου εναλλακτικού σχεδίου ή η άρνηση να σταματήσει την παραγωγή και να απομακρύνει τους εργάτες όταν το εναλλακτικό σχέδιο είχε αποτύχει, έκανε τη Foxconn συνένοχο στη δημιουργία της πείνας.
Είναι δύσκολο να μάθουμε πόσοι εργάτες έφυγαν πραγματικά από το Foxconn με το επεισόδιο 1.0, αλλά γνωρίζουμε ότι η πλειοψηφία του εργατικού δυναμικού παρέμεινε. Στην πραγματικότητα, αυτές οι δύο επιλογές ήταν κατά κάποιο τρόπο επιλογές μεταξύ της «επικείμενης βραχυπρόθεσμης πείνας» και της «μακροπρόθεσμης πείνας μετά την ανεργία». Ο λόγος για τον οποίο η Foxconn μπόρεσε να προσλάβει μεγάλο αριθμό εργαζομένων για να καλύψει το κενό λίγο μετά το επεισόδιο 1.0 ήταν ακριβώς επειδή η πολιτική του ΚΚΚ για μηδενικό COVID είχε προκαλέσει οικονομικό χειμώνα και μαζική ανεργία. Ως εκ τούτου, το πακέτο προσλήψεων που υποσχέθηκε η Foxconn έγινε πολύ ελκυστικό – η εταιρεία επωφελήθηκε από το μερίδιο της εφεδρικής εργατικής δύναμης που δημιούργησε τυχαία το ΚΚΚ.
Τέταρτο: Παραβίαση των δικαιωμάτων ιδιωτικής ιδιοκτησίας
Μια άλλη κακουργηματική πράξη που δεν πρέπει να αγνοηθεί είναι ότι το εργοστάσιο πέταξε, κατέστρεψε και απομάκρυνε τα προσωπικά αντικείμενα των εργατών στους κοιτώνες τους χωρίς άδεια με το πρόσχημα της εξουδετέρωσης του ιού. Αυτό συνέβαλε στο ξέσπασμα του Επεισοδίου 2.0. Βίντεο δείχνουν ότι άτομα με λευκή προστατευτική ενδυμασία πέταξαν προσωπικά αντικείμενα απευθείας από τα παράθυρα των κοιτώνων, με τα αντικείμενα που έπεφταν να συσσωρεύονται σε ύψος δύο ορόφων στο έδαφος. Ορισμένοι εργαζόμενοι παραπονέθηκαν μάλιστα ότι μερικά από τα αντικείμενα που πετάχτηκαν έξω περιείχαν πολύτιμη περιουσία.
Αν και είναι αμφισβητήσιμο το πόσο καιρό μπορεί να επιβιώσει ο ιός εκτός του ανθρώπινου σώματος, είναι βέβαιο ότι ο ιός θα αδρανοποιηθεί αφού εγκαταλείψει τον ξενιστή για κάποιο χρονικό διάστημα. Η Foxconn θα μπορούσε να βάλει τα προσωπικά αντικείμενα των εργατών σε σακούλες καραντίνας και να σημειώσει τον αριθμό του δωματίου, επιτρέποντάς τους να τα διεκδικήσουν αργότερα. Αλλά η εταιρεία δεν είχε την πρόθεση να δαπανήσει ανθρώπινο δυναμικό, χρόνο και αποθηκευτικό χώρο για την προστασία των αντικειμένων των εργαζομένων της. Από την άλλη πλευρά, προκειμένου να εκπληρώσει την παραγγελία της Apple, η Foxconn ήθελε να αδειάσει τους κοιτώνες το συντομότερο δυνατό για να στεγάσει τους νεοπροσληφθέντες εργαζόμενους. Αυτός ήταν πιθανότατα ο κύριος λόγος για αυτή την αηδιαστική συμπεριφορά.
Υπήρξε ένα περιστατικό στο εργοστάσιο της Foxconn στη Σενζέν το 2020: ένας εργαζόμενος αυτοκτόνησε πηδώντας από ένα κτίριο επειδή ένα πρωτότυπο iPhone που ήταν υπεύθυνος για τη φύλαξη του είχε χαθεί και η έρευνα της εταιρείας του άσκησε μεγάλη πίεση. Πόσα κομμάτια από τα υπάρχοντα των εργατών πετάχτηκαν και καταστράφηκαν από τη Foxconn; Γιατί η Foxconn και η Apple δεν διαφύλαξαν αυτά τα αντικείμενα όπως και τα προϊόντα τους;
Αποδεικνύεται ότι η «ιερότητα της ατομικής ιδιοκτησίας» που διακηρύσσουν οι καπιταλιστές ισχύει μόνο για την ιδιοκτησία των εταιρειών και η ιδιοκτησία των εργατών μπορεί να καταπατηθεί από αυτούς κατά βούληση! Έτσι, μπορούμε να καταλάβουμε γιατί ορισμένοι εργάτες στο Επεισόδιο 2.0 της Foxconn βανδάλισαν το εργοστάσιο για να εκτονώσουν την οργή τους. Επιπλέον, οι εργάτες της Foxconn κατέστρεψαν μόνο τα σύμβολα της καταπίεσης, όπως τους θαλάμους δοκιμών PCR και τα αυτοκίνητα της αστυνομίας∙ δεν κατέστρεψαν τις γραμμές παραγωγής, οι οποίες είναι πιο πολύτιμες για την εταιρεία. Αυτό έδειξε ότι οι εργάτες είναι πολύ πιο πολιτισμένοι από το αφεντικό τους.
Τα τελευταία τρία χρόνια, αμέτρητα αντικείμενα των πολιτών είχαν καταστραφεί και εξαφανιστεί εξαιτίας των μέτρων απολύμανσης που εφάρμοσε το ΚΚΚ. Ίσως το τελευταίο ανησυχούσε επίσης ότι το ευρύ κοινό θα εξεγερθεί για να αγωνιστεί για την καθολικότητα της «ιερότητας της ιδιωτικής ιδιοκτησίας», όπως ακριβώς και οι εργάτες της Foxconn.
Πέμπτο: Αθέτηση υποσχέσεων
Μετά το Επεισόδιο 1.0, τα δίκτυα προσλήψεων της Foxconn παρουσίασαν πολύ ελκυστικές συνθήκες: και άλλα επιδόματα αυξήθηκαν επίσης τέσσερις φορές σε σχέση με τα προηγούμενα. Ωστόσο, οι νεοαφιχθέντες εργάτες διαπίστωσαν ότι: θα μπορούσαν να λάβουν το πλήρες επίδομα παρουσίας για τον Νοέμβριο μόνο εάν συνεχίσουν να εργάζονται στη Foxconn μέχρι τις 15 Μαρτίου 2023 και εάν απουσιάζουν από την εργασία τους για περισσότερες από επτά ημέρες, δεν θα μπορούσαν να λάβουν το επίδομα.
Αυτή η ύπουλη πρακτική ήταν μία από τις θρυαλλίδες που πυροδότησαν το Επεισόδιο 2.0.
Στη συνέχεια, η Foxconn δήλωσε ότι το πρόβλημα προκλήθηκε από εσφαλμένη εισαγωγή πληροφοριών στον υπολογιστή. Αυτή η άθλια δικαιολογία έδειξε την αλαζονεία της εταιρείας. Υπήρχαν μόνο δύο πιθανότητες: είτε ο αριθμός των νεοπροσληφθέντων εργατών ήταν μεγαλύτερος από τον αναμενόμενο, κάνοντας τη Foxconn να αισθάνεται ότι είχε διαπραγματευτική ισχύ∙ είτε είχε προετοιμαστεί από την αρχή μια ύποπτη σύμβαση για να εξαπατήσει τους νέους εργάτες.
Αλλά σε κάθε περίπτωση, ο θυμός των εργατών έδωσε ένα μάθημα στη Foxconn. Μετά από μια ανοργάνωτη «εξέγερση» από ένα μέρος του εργατικού δυναμικού, η διοίκηση σήκωσε τα χέρια ψηλά και παραδόθηκε, λέγοντας ότι θα πλήρωνε σύμφωνα με την αρχική υπόσχεση.
Αλλά μια τέτοια αυθόρμητη «εξέγερση» είναι απίθανο να συμβαίνει κάθε φορά που η διοίκηση εξαπατά, απειλεί ή καταπιέζει∙ και σε πολύ μικρότερους χώρους εργασίας από τη Foxconn, ακόμη και οι «εξεγέρσεις» δεν τραβούν πάντα την προσοχή. Ως εκ τούτου, οι Κινέζοι εργάτες πρέπει να αγωνιστούν για το δικαίωμα να οργανώνονται νόμιμα, να οικοδομήσουν συνδικάτα που ανήκουν πραγματικά στους εργάτες, να μιλούν σταθερά για τους εργάτες και να υποχρεώνουν πάντα τις εταιρείες να τηρούν τις υποσχέσεις τους.
Έκτο: Βίαιη καταστολή
Στο Επεισόδιο 2.0, η αστυνομική καταστολή ήταν τρομακτική. Υπάρχουν βίντεο που δείχνουν ότι οι εργάτες που έπεσαν μόνοι τους δέχτηκαν λιντσάρισμα. Αντιμέτωποι με την αδικαιολόγητη χρήση βίας, ορισμένοι εργάτες άρχισαν να παίρνουν μπαστούνια, τούβλα, ακόμα και πυροσβεστήρες (που χρησιμοποιούνται ειδικά για την αντιμετώπιση των δακρυγόνων) για να αντεπιτεθούν.
Δεν γνωρίζουμε αν η βίαιη καταστολή στις 22 Νοεμβρίου διατάχθηκε από την κυβέρνηση ή αν ζητήθηκε από τη Foxconn. Αλλά ούτε η Foxconn ούτε η Apple έχουν ζητήσει δημόσια συγγνώμη από τους εργάτες που τραυματίστηκαν. Το ΚΚΚ, το οποίο ισχυρίζεται ότι είναι η «εμπροσθοφυλακή των Κινέζων εργατών», έφερε περισσότερες ένοπλες αστυνομικές δυνάμεις από άλλες περιοχές κατά τη διάρκεια της νύχτας.
Η βίαιη καταστολή ήταν ένα παράδειγμα της συνεργασίας μεταξύ επιχειρήσεων και κυβέρνησης στην Κίνα. Ορισμένοι εργάτες που είχαν επίγνωση αυτού του γεγονότος φώναζαν επίσης συνθήματα κατά του ΚΚΚ. Παρόλο που αυτή η συνειδητοποίηση ανήκε μόνο σε μια μειοψηφία, έδειχνε την κατεύθυνση του αγώνα: όχι μόνο αγώνας ενάντια σε μεμονωμένες επιχειρήσεις, αλλά και ενάντια σε ολόκληρη την πολιτική και οικονομική δικτατορία. Στο «Κίνημα της Λευκής Σελίδας» που εκδηλώθηκε λίγο αργότερα, υπήρχαν επίσης οργισμένα συνθήματα που στρέφονταν κατά του ΚΚΚ.
Αν και οι εργαζόμενοι δεν έχουν τη δύναμη να αντισταθούν στους κατασταλτικούς μηχανισμούς του κράτους, έχουν μια άλλη δύναμη που μπορεί να αποθαρρύνει το ΚΚΚ: να σταματήσουν να εργάζονται, να σταματήσουν να παράγουν κέρδη για τους καπιταλιστές και το κράτος. Αν η πηγή του χρήματος αποκοπεί, τότε οι τραμπούκοι του ΚΚΚ θα σταματήσουν να ακολουθούν τις εντολές και θα στρέψουν μάλιστα και τα όπλα τους – όπως οι «λευκοί φρουροί» που εφάρμοσαν την πολιτική του Σι για το μηδενικό COVID βγήκαν κι αυτοί στους δρόμους για να διεκδικήσουν απλήρωτους μισθούς αφού απολύθηκαν όταν η κυβέρνηση εγκατέλειψε την πολιτική αργότερα.
Έβδομο: Σιωπηλοί συνεργοί
Στα επεισόδια της Foxconn, η Foxconn και το ΚΚΚ βρέθηκαν στην πρώτη γραμμή της δημόσιας κριτικής. Ωστόσο, λίγοι αναρωτήθηκαν ποια είναι η ευθύνη που πρέπει να αποδοθεί στην Apple. Η τελευταία αποκομίζει τα περισσότερα κέρδη σε αυτή την αλυσίδα της βιομηχανίας, αλλά ποτέ δεν μιλάει για δικαιοσύνη ή δεν χρησιμοποιεί τη δύναμή της για να βοηθήσει τους εργαζόμενους.
Ίσως η Apple φοβάται ότι οποιαδήποτε ανάμειξη –καταδίκη, έρευνα ή αποζημίωση– θα συναντήσει τη δυσαρέσκεια του ΚΚΚ και την επακόλουθη απώλεια της τεράστιας κινεζικής αγοράς.
Αλλά από την άλλη πλευρά, η αδιάφορη στάση της Apple σημαίνει ότι πίεσε την Foxconn να ολοκληρώσει την παραγγελία της εγκαίρως, οδηγώντας έμμεσα στη συνέχιση της «κλειστής διαδικασίας παραγωγής» χωρίς να λαμβάνεται υπόψη η ζωή των εργαζομένων.
Η Apple είναι μία από τις πιο κερδοφόρες εταιρείες στον κόσμο (πρώτη το 2021 και δεύτερη το 2022) και διαθέτει πολλές τεχνολογίες αιχμής που είναι αποτέλεσμα της ανθρώπινης εφευρετικότητας. Υπάρχει μια δυτική παροιμία: με τη μεγάλη δύναμη έρχεται και η μεγάλη ευθύνη. Η Apple έχει τη δυνατότητα να βρει τις αλήθειες που δεν είναι ξεκάθαρες στα περιστατικά της Foxconn, να επιστήσει μεγαλύτερη προσοχή στα δεινά εκατοντάδων χιλιάδων εργαζομένων, να διορθώσει τις κακές συμπεριφορές των προμηθευτών της και ακόμη να βοηθήσει τους εργαζόμενους να αναζητήσουν δικαιοσύνη. Αλλά επέλεξε να παραμείνει σιωπηλή και να αποφύγει την ευθύνη.
Μετά τη διαμαρτυρία στη γέφυρα Σιτόνγκ του Πεκίνου, η Apple έκλεισε επίσης τη λειτουργία airdrop των προϊόντων της στην Κίνα κατόπιν αιτήματος του ΚΚΚ, επειδή οι άνθρωποι χρησιμοποιούσαν το airdrop για να διαδώσουν τα συνθήματα διαμαρτυρίας του Πενγκ Ζαϊζού και ήταν δύσκολο να εντοπιστούν οι αποστολείς. Αυτή η πρακτική έδειξε ότι η Apple όχι μόνο σιωπά για την αδικία, αλλά και κλείνει τα στόματα των χρηστών της.
Αν όλο και περισσότεροι άνθρωποι –ως καταναλωτές, χρήστες, εργαζόμενοι και μέλη της κοινότητας– σταματήσουν να σιωπούν και εναντιωθούν στην αδικία και την καταπίεση, αυτές οι μεγάλες εταιρείες θα νιώσουν τελικά την πίεση και θα σταματήσουν να είναι συνένοχοι.
Μετάφραση: elaliberta.gr
劉項，《鄭州富士康工人抗爭為何發生？– 鴻海、中共、蘋果的官商七宗罪》， 無國界社運 Borderless Movement, 14 Ιανουαρίου 2023, https://borderless-hk.com/2022/12/13/%E9%84%AD%E5%B7%9E-%E5%AF%8C%E5%A3%AB%E5%BA%B7-%E5%B7%A5%E4%BA%BA-%E6%8A%97%E7%88%AD/.
[Liu Xiang], “China – Why did Foxconn Workers’ Protests in Zhengzhou Happen: The Seven Evil Deeds of Foxconn, the CCP and Apple”, 無國界社運 Borderless Movement, 14 Ιανουαρίου 2023, https://borderless-hk.com/2023/01/14/why-did-foxconn-workers-protests-in-zhengzhou-happen-the-seven-evil-deeds-of-foxconn-the-ccp-and-apple/. Αναδημοσίευση: Europe Solidaire Sans Frontières, https://www.europe-solidaire.org/spip.php?article65317.
